GSB Standardlösung

Fachfortbildung

Arbeitshilfen im Bereich der Fachfortbildung finden Sie auch im Fortbildungsportal der Bundesverwaltung

Haushalt

Wir vermitteln Ihnen Hintergrundwissen und Anwenderkenntnisse in allen wesentlichen Bereichen der öffentlichen Finanzwirtschaft des Bundes.

Beschäftigte in Haushaltsreferaten, Führungskräfte oder Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in Fachabteilungen für die Titelverwaltung zuständig sind, erhalten in unseren Grund- und Aufbauseminaren zum Haushaltsrecht einen Überblick über die Rechtsgrundlagen, Haushaltssystematik, Haushaltsgrundsätze, Aufstellung und Ausführung des Haushaltsplanes und lernen Instrumente der mittelfristigen Finanzplanung kennen.

Haushaltsausführung und –kontrolle werden unterstützt durch die automatisierten Verfahren für das Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen des Bundes. Den Bewirtschaftern (Titelverwaltern und Mittelverteilern) bieten wir spezielle Seminare an. Darin können neben haushaltsrechtlichen Grundlagen vor allem Aufbau und Arbeitsweise der Verfahren sowie Techniken der Durchführung des Haushaltsplans anhand von praktischen Übungen erlernt werden.

Haushaltsmittel in erheblicher Höhe werden jährlich durch Zuwendungen an Stellen außerhalb der Bundesverwaltung vergeben. Die rechtlichen Bestimmungen und organisatorischen Rahmenbedingungen für den Umgang mit Zuwendungen erfahren Sie in unserem Seminarangebot zum Zuwendungsrecht.

Sind Sie mit dem Einkauf von Gütern oder Leistungen beschäftigt, müssen Sie die entsprechenden Vorschriften des öffentlichen Auftragswesens kennen. Wesentliche Regelungen für das öffentliche Auftragswesen enthält das Vergaberecht. Durch europarechtliche Ansätze zur Förderung des Binnenmarktes wurde das Vergaberecht stets weiterentwickelt. Wir helfen Ihnen dabei, Ihr Wissen auf diesem Gebiet aktuell zu halten.

Änderungen im Seminarangebot zu den automatisierten HKR-Verfahren finden Sie hier

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Organisation

Der Übergang zu einer stärker prozess- und ergebnisorientierten Verwaltungssteuerung stellt Beschäftigte in Organisationsreferaten und Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Moderne betriebswirtschaftliche Steuerungsinstrumente wie Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling, Zielvereinbarungen, Qualitätsmanagement und Benchmarking sollen nach der Modernisierungsstrategie der Bundesregierung den  Wandel zu einer innovativen, leistungsfähigen und effizienten Verwaltung unterstützen. Mit uns lernen Sie, wie Sie verschiedene Organisationsfragen methodisch angehen. 

Einen grundlegenden Überblick über Ziele und Grundsätze organisatorischer Gestaltung erhalten Sie in unserem vierwöchigen Grundlehrgang Organisation. Dieser Lehrgang gibt Ihnen das notwendige Rüstzeug für eine erfolgreiche Arbeit im Organisationsreferat Ihrer Behörde an die Hand. Der Aspekt der Nachhaltigkeit wird dabei intensiv behandelt und bei den eingesetzten Fallstudien berücksichtigt.

Für mehr Informationen klicken Sie hier

Speziell an Führungskräfte richtet sich ein Seminarangebot über die Mitwirkung der Zentralabteilung bei der Erfüllung der Aufgaben der Fachreferate.
Darüber hinaus bieten wir Seminare zu ausgewählten Themen an – beispielsweise Wissensmanagement und Erfolgskontrollen. Dort erhalten Sie Informationen über Funktion und Anwendung sowie geeignete Maßnahmen zur Implementierung in den Behörden.

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Personalmanagement

Sie möchten sich in übergreifenden, allgemeinen Themen zum Personalmanagement weiterbilden? Sie sind als Beschäftigte der Personalverwaltung an bestimmten Fachthemen interessiert?
Unser Angebot umfasst strategische Überlegungen für Beschäftigte der Personalverwaltung, Führungskräfte, Einführungen für Personalräte, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter und Gleichstellungsbeauftragte sowie Seminare zu einzelnen Rechtsfragen für die Personalarbeit.
Hintergrundinformationen sowie einzelne Arbeitshilfen zum Themenbereich Personalmanagement finden Sie auch auf unserer Lernplattform.

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Film: Gleichstellungstage 2019 - Beitrag Prof. Dr. Rita Süssmuth und Dr. Uta Mitsching-Viertel

Formulieren und Präsentieren (Neu ab 2021)

Mit einem eigenen Themenbereich „Formulieren und Präsentieren“ wird die Bedeutung der Kompetenzen auf den Gebieten Sprache und Präsentation für die Bundesverwaltung stärker betont werden.

Die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung, insbesondere auch die Zunahme des mobilen Arbeitens, bringt es mit sich, dass die Zahl der Textnachrichten immer weiter ansteigt. Dabei fehlt es häufig gerade neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an professionellen Schreibkompetenzen. Behörden unterstützen außerdem in verstärktem Maß, dass die Beschäftigten ihre Fähigkeiten zur Erstellung bestimmte Textformate besser trainieren (E-Mails, Protokolle, Sprechzettel, Reden usw.). Daher werden künftig auch offene Seminare zu den Themen „Protokolle schreiben“ und „Sprechzettel schreiben“ angeboten.

Die neuen und bereits bestehenden Seminartypen, die einen allgemeinen, inhaltlichen Bezug zu den Kompetenzfeldern Schreiben und Präsentieren haben und sich grundsätzlich an alle Beschäftigten der Bundesverwaltung richten, werden im Themenbereich „Formulieren und Präsentieren“ zusammengefasst. werden wegen des engen sachlichen Bezugs künftig hier verortet. Der neue Themenbereich soll perspektivisch weiter ausgebaut werden.

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Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Mit der Einrichtung des neuen Themenbereichs soll darüber hinaus der Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit stringenter gegliedert werden. Damit haben wir erreicht, dass dort nur noch solche Seminartypen verbleiben, die einen direkten Bezug zur Presse- und Öffentlichkeitsarbeit haben. Zielgruppe sind die Beschäftigten aus den Organisationseinheiten für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.

Auch die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit wird zunehmend von der Digitalisierung geprägt. Daher wurde das Seminar „Videoproduktion mit dem Smartphone“ nunmehr auch in das Standardprogramm aufgenommen. Die Einsatzmöglichkeiten der digitalen Technik bleiben in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit ein wichtiges Thema, das weiter ausgebaut werden wird.

Einen Bericht über erste positive Erfahrungen mit Webinaren aus dem Bereich Presse und Öffentlichkeitsarbeit finden Sie hier

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Rechtsetzung

Gute Gesetzgebung gehört zu den Kernaufgaben der Ministerialverwaltung.

Hier praxisorientiert zu schulen und damit zur besseren Qualität in der Rechtsetzung beizutragen ist ein wichtiges Ziel im Rahmen der Fachfortbildung der Bundesakademie.

Deshalb werden das bisherige Angebot und passgenau weitere Fortbildungsangebote in einem eigenen Bereich Rechtsetzung (RS) angeboten.
Dies trägt nicht nur zur besseren Auffindbarkeit der bestehenden Schulungsangebote im Rahmen des Jahresarbeitsprogramms der Bundesakademie bei, sondern schafft perspektivisch die notwendigen Spielräume für weitere ergänzende praxisorientierte Module, die in enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit den eingesetzten und praxiserfahrenen Dozentinnen und Dozenten entwickelt werden.

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Recht und Verwaltung

Sie sind neu in der Bundesverwaltung und haben noch keine Verwaltungserfahrung? Verwaltungsabläufe, Handlungsweisen sowie rechtliche Rahmenbedingungen sind Ihnen noch weitgehend unbekannt? 

Wir erleichtern Ihnen den erfolgreichen Start in der Bundesverwaltung!

Lernen Sie dazu rechtliche Grundlagen, wesentliche Grundbegriffe und Arbeitstechniken der Verwaltung kennen und anwenden. Unser Seminarangebot richtet sich an Quereinsteigende ohne juristische und Verwaltungskenntnisse, aber auch an junge Referentinnen und Referenten in der Ministerialverwaltung.

Um die Handlungsfähigkeit der öffentlichen Verwaltung zu stärken und die Behörden bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu unterstützen, bietet die BAköV verstärkt Formate als Einführungsschulung für Quereinsteigende in die Verwaltung an. Hier unterstützt das neue eintägige Angebot "Staatsorganisation und Behördenaufbau in der Bundes- und Landesverwaltung" (RV 110), in dem Grundkenntnisse über die Staatsorganisation und den Behördenaufbau in der Bundes- und Landesverwaltung und deren Aufgaben erworben werden können.
Aufbauend hierauf kann das Seminar "Rechtliche Rahmenbedingungen des Verwaltungshandelns" (je nach Laufbahngruppe RV 120 bzw. RV 130) besucht werden, um weitere Rechtsgrundlagen des Verwaltungshandels kennen zu lernen.
Als Einführungsfortbildungsangebot für Quereinsteigende in die Verwaltung ebenfalls neu ist die Veranstaltung "Überblick über das öffentliche Dienstrecht" (PM 230 bzw. PM 240). Hier erhalten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer einen Einblick in die Rechte und Pflichten als Tarifbeschäftigte und Beamte sowie die Unterschiede und Gemeinsamkeiten im Beschäftigungsstatus.

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Besondere Fachgebiete

Das Vertrauen der Bürgerinnen und Bürger in staatliches Handeln zu stärken ist ein zentrales Anliegen zahlreicher Initiativen der Bundesregierung und des Bundesgesetzgebers.

Von zentraler Bedeutung ist der Datenschutz. Der rasante technische Fortschritt und die weltweite Vernetzung stellen hohe Anforderungen an den Umgang mit personenbezogenen Daten. Wir zeigen Datenschutzbeauftragten und Personalisten, worauf sie bei der Umsetzung des Bundesdatenschutzgesetzes achten müssen. Unter beratender Mitwirkung der Beauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit (BfDI) haben wir den Fortbildungsgang Behördliche Datenschutzbeauftragte mit der Möglichkeit zum Zertifikatserwerb entwickelt.

Die Rechte der Bürgerinnen und Bürger wurden weiter gestärkt durch das am 1. Januar 2006 in Kraft getretene Informationsfreiheitsgesetz. Es statuiert ein Recht auf freien Zugang zu amtlichen Informationen. Wir vermitteln Ihnen die rechtlichen Anforderungen und zeigen das Spannungsfeld zum Datenschutz auf.

Das Vertrauen in die Integrität und Funktionsfähigkeit der öffentlichen Verwaltung kann maßgeblich beeinträchtigt werden durch Korruption. Die Richtlinie der Bundesregierung zur Korruptionsprävention in der Bundesverwaltung in Ihrer Neufassung vom 30. Juli 2004 dient daher der Korruptionsprävention. Lernen Sie als Mitarbeiterin und Mitarbeiter in korruptionsgefährdeten Arbeitsbereichen oder als Führungskraft mit diesem sensiblen Thema umzugehen.

Nachhaltigkeit und Klimaneutralität

Die Themen Nachhaltigkeit und Klimaneutralität haben für die deutsche Bundesregierung einen hohen Stellenwert. Daher hat die BAköV zum 1. Januar 2020 die Geschäftsstelle Nachhaltigkeitsbildung eingerichtet, die Führungskräfte sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Bundesbehörden mit bedarfsgerechten Fortbildungen, Dokumenten, guten Beispielen aus dem In- und Ausland sowie Methodenwissen bei der Bewältigung der themenbezogenen Herausforderungen unterstützt. Weitere Informationen zur Geschäftsstelle Nachhaltigkeitsbildung finden Sie hier

Informationen zur Nachhaltigkeit in der Organisation finden Sie hier

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Aufstieg in den höheren Dienst

BAköV-Lehrgänge zum Aufstieg in den höheren Dienst wurden 2018 letztmalig durchgeführt.

Aufstiegsfortbildung

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